По личному заявлению работников, имеющих детей школьного возраста, будет предоставлен дополнительный оплачиваемый выходной день с сохранением средней заработной платы.
         Напомним, в ГУМРФ уделяется отдельное внимание вопросам семьи, материнства и детства.
         Корпоративный демографический стандарт направлен на формирование системной социальной поддержки работников и обучающихся, создание благоприятных условий для молодых родителей, в том числе для совмещения профессиональных и семейных обязанностей. Эти цели совпадают с основными задачами национального проекта «Семья».